Решён
Как по ФИО человека узнать о его судимости?

Дарья Юрист • Административное право •
16.2k
6

Нужно проверить потенциального сотрудника перед наймом на должность с материальной ответственностью. Есть только ФИО и примерный год рождения.

Как легально узнать есть ли у человека судимость? Какие официальные сервисы или базы данных существуют для этого? Или обязательно нужно его письменное согласие?

Интересует именно законный способ, без всяких "пробить по базам МВД" через знакомых.

МВДПерсональные данныеПроверка сотрудниковСудимостьТрудовое право

6 ответов

Лучшие Новые Старые
Решение
180
Эксперт • 1 ответ

ЛЕГАЛЬНО без согласия человека - НИКАК.

Справка о наличии/отсутствии судимости (форма 2) выдается ТОЛЬКО:

  1. Самому гражданину по его паспорту
  2. Работодателю при наличии письменного согласия сотрудника (оформленного нотариально или в простой письменной форме)

Порядок получения:

Вариант 1: Сотрудник получает сам

  • Обращается в МВД (лично, через МФЦ или Госуслуги)
  • Заполняет заявление
  • Получает справку через 30 дней (или быстрее если срочно)
  • Приносит вам

Вариант 2: Работодатель запрашивает официально

  • Получаете от кандидата письменное согласие на обработку данных и запрос справки
  • Направляете запрос в ИЦ МВД по месту регистрации кандидата
  • Ждете 30 дней

Любые "пробивы по базам" через знакомых в МВД:

  • Незаконны (ст. 137 УК РФ - нарушение неприкосновенности частной жизни)
  • Ненадежны (могут дать устаревшую или ложную инфу)
  • Уголовно наказуемы для того кто сливает данные

Поэтому стандартная практика: в трудовом договоре или при оформлении прописываете условие о предоставлении справки о несудимости в течение X дней. Если человек отказывается или тянет время - это уже сигнал.

Аватар Дарья Юрист
Дарья Юрист Автор

Спасибо за подробный ответ. Значит нужно просто попросить кандидата принести справку, других легальных вариантов нет.

Аватар Гик_Оля
Гик_Оля

Да, именно так. И обязательно укажите в объявлении о вакансии что требуется справка - чтобы люди с судимостью сразу отсеивались на этапе отклика.

96
Участник • 1 ответ

Добавлю важный нюанс: для некоторых должностей справка о несудимости ОБЯЗАТЕЛЬНА по закону.

Это касается работы:

  • С детьми (педагоги, воспитатели, тренеры)
  • В сфере образования
  • В правоохранительных органах
  • На госслужбе
  • В авиации
  • С наркотическими и психотропными веществами

Для таких должностей вы ИМЕЕТЕ ПРАВО требовать справку еще на этапе собеседования, и кандидат ОБЯЗАН ее предоставить (ст. 65 ТК РФ).

Для остальных должностей (включая материально ответственные) - только с согласия.

73
Эксперт • 2 ответа

Мы в компании делаем так:

  1. В объявлении о вакансии сразу пишем "Требуется справка о несудимости"
  2. На собеседовании даем кандидату бланк согласия на обработку данных и запрос справки
  3. Если человек согласен - оформляем его с испытательным сроком, он в течение месяца приносит справку
  4. Если не приносит - увольняем по статье "не прошел испытательный срок"

За 5 лет ни разу проблем не было. Те у кого реально есть судимость просто не откликаются на вакансию.

0
Эксперт • 2 ответа

А почему вообще так важна судимость? Человек отсидел, вышел, хочет работать. Дайте ему шанс начать жизнь с чистого листа.

Такая дискриминация приводит к тому что люди с судимостью вообще не могут найти работу и возвращаются в криминал.

Аватар Любовь Бурёнкина
Любовь Бурёнкина

Автор написал "должность с материальной ответственностью". Если человек сидел за кражу или мошенничество, риски очевидны. Это не дискриминация, а разумная предосторожность.

33
Эксперт • 1 ответ

Если очень надо узнать быстро и неофициально - есть платные сервисы которые "пробивают" людей по открытым базам судебных решений.

Например, ищут упоминания ФИО в картотеке арбитражных дел, в базе ФССП (исполнительные производства), в реестре банкротов и т.д.

Но это:

  1. Не дает информации о погашенных/снятых судимостях
  2. Может выдать однофамильца
  3. Юридически ничего не доказывает

Так что для официального найма все равно нужна справка.

38
Эксперт • 1 ответ

я работодатель, всегда прошу справку о несудимости для матответственных должностей, ни разу никто не отказался принести... если человек начинает возмущаться типа "вы мне не доверяете" - сразу красный флаг

Написать ответ

Визуальный редактор (WYSIWYG)
Премодерация гостей

Вы отвечаете как гость. Ваш ответ будет скрыт до проверки модератором. Чтобы ответ появился сразу и вы получали репутацию — войдите в аккаунт.

Или войдите в систему
Будьте вежливы и соблюдайте правила платформы.